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貴州省安順市著力打造一支
“不走”的帶頭人隊伍

依托電大平臺實施村干部學歷提升3年行動。計劃用3年時間,培養新增600名左右具有大專及以上文化,懂經營、善管理的村干部及年輕干部。一是對全市村“兩委”干部、同步小康駐村工作組中的農村知識青年、年輕干部進行調研摸排。二是報名采取組織推優、測試篩選等形式進行,學費由市縣兩級財政按比例承擔及學校減免一部分。三是建立學籍檔案、學習檔案,實行“一人一檔”臺賬式管理,將所有村干部學習情況實時記錄在案,作為年終考核、組織推優的重要依據。同時,督促學員加強學用轉化,傳授課堂學習所得,努力實現“學歷提升一人、培訓帶動一片、發展盤活整村”的目標。目前,學歷提升行動已開班8個,400名村干部就讀。

(中共安順市委組織部)

(責編:蔣琪、徐玉涵)

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